Category: 薪酬管理

零售業員工管理的挑戰  如何運用人力資源系統提升運營效率?

人力資源軟件, 智能排更系統, 薪酬管理, 請假系統

零售業作為一個高度依賴員工提供出色顧客服務的行業，其成敗很大程度上取決於員工的有效管理。然而，零售業面臨著多種員工管理的挑戰，如員工流動率高、班次安排複雜以及培訓需求多樣。如何有效解決這些問題，提升運營效率，始終是零售企業的一大課題。在這方面，現代化的人力資源系統可成為一個強大的工具，幫助企業突破困境。 零售業的主要人力資源挑戰[…]

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Z世代員工帶來的機遇及管理策略

人力資源軟件, 薪酬管理

Z世代員工在工作理念和價值觀上與以往世代截然不同，這些年輕人高度重視工作與生活的平衡，渴望靈活的工作安排和WFH的機會。 為了應對這些挑戰，管理者需要調整他們的管理策略，為員工提供持續學習和發展的機會，並建立開放的溝通渠道，以確保他們的需求和期望得到滿足。這樣不僅可以提高員工的滿意度和忠誠度，亦能夠增加公司整體的效率和創新能力。[…]

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